"Un très bon exemple d'esprit inventif et d'entrepreneuriat dans notre région"

Échange sur l'expansion, l'internationalisation et d'autres sujets : Le président du district administratif, Ullrich, s'informe auprès de la société Weiss Chemie + Technik GmbH & Co. KG à Haiger

Gießen/Haiger. L'entreprise a marqué l'histoire de l'industrie et, au fil des siècles, a prouvé ce que signifie la solidarité : en 1815, donc avant le début de l'industrialisation, Philipp Carl Weiss a lancé sa fabrique de colle à Haiger avec un seul produit. Aujourd'hui, Weiss Chemie + Technik GmbH & Co. KG est toujours implantée au même endroit, mais a multiplié son offre. Le président du district administratif de Gießen, Dr. Christoph Ullrich, a visité la deuxième plus ancienne entreprise de l'arrondissement de Lahn-Dill pour découvrir la récente expansion, s'informer sur les projets futurs et échanger sur l'ambiance dans l'économie locale.

Christian Dölle, directeur général de Weiss (Haiger), a présenté l'entreprise au responsable administratif de Gießen. Les produits de l'entreprise, qui se divisent en trois domaines - collage et étanchéité, technologie sandwich et façades, et solutions de nettoyage -, sont présents pratiquement partout. Ils trouvent application par exemple dans : les portes et les fenêtres, les conteneurs, les caravanes, les systèmes de protection acoustique et contre l'incendie, les meubles, la construction en bois, les véhicules ou,encore, les portes de garage. L'entreprise propose plus de 400 variantes de colles. 

Dans le laboratoire, le directeur de l'innovation et chimiste docteur, Oliver Flender, a présenté au président du district administratif les derniers développements qui seront bientôt lancés. "Le fait que l'équipe Développement ait doublé est un signal fort dont la région de Mittelhessen a grand besoin", explique le président du district administratif Ullrich. Il est également président du réseau "Mittelhessen e.V.", qui compte 377 membres, y compris des municipalités, des entreprises, y compris Weiss Chemie + Technik GmbH & Co. KG., des associations et des institutions, mais aussi des particuliers. "Cette entreprise, qui sur plusieurs générations a offert un emploi aux gens de la région leur fournissant ainsi un revenu et de la nourriture, est essentielle pour Mittelhessen".

Le fait qu'une telle entreprise, toujours familiale, puisse perdurer tient à sa capacité d'adaptation aux désirs de ses clients. Et, aujourd'hui, cela signifie : transformation. Christian Dölle a exposé au président du district administratif Ullrich les nombreuses innovations mises en place depuis qu'il a pris la direction de l'entreprise il y a 18 mois. Il est un concept qui, actuellement, préoccupe de nombreuses entreprises : la sécurisation des compétences. Au cours de ces 18 mois, 100 nouveaux salariés de la région ont été séduits par un poste technique ou de direction. "Dans le contexte de la pénurie de main-d'œuvre, c'est un signal fort que notre stratégie porte ses fruits", se réjouit le directeur commercial Sven Ringsdorf, responsable notamment du secteur des ressources humaines. "Nos salariés sont notre capital le plus précieux", souligne également Christian Dölle, mettant en avant l'importance des acteurs clés.

De nombreux produits sont fabriqués sur mesure selon les souhaits des clients et pour des domaines d'application spécifiques. "Désormais, nous nous orientons encore plus vers le marché international", explique le directeur général Christian Dölle. L'entreprise souhaite se développer à l'international, notamment en BeNeLux, au Royaume-Uni ou en Italie. L'entreprise s'apprête à pénétrer les marchés de l'Espagne, de l'Afrique du Nord et de l'Amérique du Sud, tandis que les accès aux marchés des États-Unis et de la Chine doivent encore être optimisés. "Aujourd'hui, Weiss livre déjà dans plus de 70 pays à travers le monde", explique Dölle. 

Ce sujet amène à évoquer la situation économique actuelle à l'échelle nationale : "C'est seulement grâce à cela que nous pouvons amortir la récession en Allemagne", déclare Dölle. La politique doit compenser les désavantages concurrentiels auxquels font face les entreprises allemandes traditionnelles, sans quoi le site allemand perdra de son attractivité. Les propriétaires ont fait le choix délibéré d'élargir le site de Haiger pour en faire un pôle de production et d'innovation. "Dans ce contexte, nous comptons à bien des égards sur le soutien de la présidence du district administratif", déclare le directeur général. Il plaide également pour une réduction de la bureaucratie excessive et une simplification des procédures d'autorisation. 

C'est ici que les points de convergence sont les plus nombreux entre les entreprises et la présidence du district administratif de Gießen, qui, dans la circonscription de Mittelhessen, contrôle entre autres la protection du travail, mais approuve aussi les expansions d'entreprises ou contrôle les processus de production et leurs conséquences. En tant qu'administration comptant près de 1500 employés, la présidence du district administratif de Gießen est une agence de coordination, explique Christoph Ullrich. "Par exemple, lors d'une expansion, nous devons garder à l'esprit le plan régional, mais aussi coordonner les exigences légales en matière de protection de l'environnement et de la nature". Ici, de nombreux intérêts doivent être équilibrés. Mais ce n'est pas pour rien que la devise de la présidence du district administratif est : "Pour les citoyens, pour l'économie, pour la région." 

Christian Dölle évalue positivement l'échange avec le président du district administratif Ullrich, qui, pour sa part, commente la voie empruntée avec ces mots : "Le groupe Weiss est un très bon exemple d'esprit inventif et d'entrepreneuriat dans notre région de Mittelhessen et il met tout en œuvre pour réussir son troisième siècle d'existence". Son administration continuera à accompagner le processus de croissance de manière positive dans le cadre des possibilités légales.

Le président du district administratif de Gießen, Dr. Christoph Ullrich, visite la société Weiss Chemie + Technik GmbH & Co. KG à Haiger avec Jan-Eric Walb (présidence du district administratif de Gießen) et est accueilli par Dr. Oliver Flender (à g.), Sven Ringsdorf et Christian Dölle (à dr.).